Dienstleister

Die elvisory Weiterbildung zum innerbetrieblichen Elternguide Elternguides beherrschen nach der Weiterbildung die Grundlagen zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie sind in der Lage, in der eigenen Organisation familienbewusste Lösungen auch im Hinblick auf arbeitsrechtliche Grundlagen zu erarbeiten und vorzuschlagen. Elternguides werden für mögliche Vereinbarkeitskonflikte sensibilisierst, so dass sie Führungskräfte im Unternehmen bei diesen Konflikten beraten und vermittelnd zwischen Führungskraft und Beschäftigten wirken können. Dabei steht das gemeinsame Erarbeiten von interessenbasierten Lösungen im Vordergrund. Mit dieser Vorgehensweise unterstützen die Elternguides die Vertrauenskultur in ihrem Unternehmen. Elternguides verstehen sich als Multiplikatoren und erarbeiten eine passende Kommunikationsstrategie der Angebote zur Vereinbarkeit in ihrer Organisation, damit die Beschäftigten umfassend über alle Serviceleistungen zur Vereinbarkeit informiert werden. Elternguides wirken selbst als Vorbild und schaffen eine Atmosphäre, die es Beschäftigten erlaubt, ihre privaten Bedürfnisse zu äußern und sie motiviert, selbst initiativ zu werden und eigene Vorschläge und Lösungen einzubringen. Seit 2017 wurden hunderte Elternguides von elvisory weitergebildet, die in regelmäßigen Netzwerktreffen über Neuerungen informiert werden und vom Austausch profitieren.

Als Heilpraktikerin und Business Coach berate ich Frauen, die ein Gleichgewicht in Ihrem Leben und Ihrem Beruf finden möchten. Ich begleite Sie zu einer guten Work-Life-Balance, erarbeite mit Ihnen mögliche Familienkonzepte und unterstütze Sie beim beruflichen Wiedereinstieg oder einer Neuorientierung. In meinen Coachings arbeite ich mit einem ganzheitlichen Ansatz, in dem wir uns gemeinsam Körper, Geist und Seele mit allen Lebensumständen ansehen und Ihren persönlichen Weg entwickeln. Finden Sie Ihren persönlichen Weg zu innerer Balance und einem guten Gefühl bei Familie und Job. Auch Unternehmen begleite ich im Rahmen einer betrieblichen Gesundheitsförderung. Mit individuellen Konzepten können Sie die Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen steigern.

Wir bei der Neowork GmbH bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen im Bereich Employer Branding, Personalmarketing und interner sowie externer Kommunikation an. Über unsere Plattformen www.familienfreundliche-arbeitgeber.de und www.momjobs.de ermöglichen wir Unternehmen, sich als familienfreundliche Arbeitgeber zu präsentieren. Hier können sie Stellenanzeigen schalten, Artikel und Mitarbeiterinterviews veröffentlichen, Social-Media-Kampagnen durchführen und Workshops buchen. Unser vorrangiges Ziel ist es, Müttern, Vätern und pflegenden Angehörigen, eine vielzahl an Unternehmen sichtbar zu machen, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen.

. Paar-Training Management von Beruf & Familie . Organisations-Konzepte für Paare und Teams . Beratung

15 Jahre war mein Fotostudio auf Familienfotografie ausgerichtet. Nun unterstütze ich ? Unternehmerinnen mehr in die Sichtbarkeit zu kommen und biete Erlebnis- und Eventfotografie an.

Ich bin hier, um Dir zu helfen und Dich im Alltag zu unterstützen oder Zeit mit Dir zu verbringen. Mit meiner einfühlsamen Art und meiner Erfahrung als systemischer Coach und Alltagsbegleiterin stehe ich Dir zur Seite. Als gelernte Bürokauffrau beherrsche ich auch alle organisatorischen Aufgaben mit Leichtigkeit. Mit freundlicher Unterstützung und einem offenen Herzen bin ich für Dich da. Gemeinsam finden wir einen Weg, der zu Dir passt. Von Alltagsaufgaben und -begleitung über gemeinsame Erlebnisse bis hin zu Betreuung und Botengängen. Hier ein paar Beispiele, wie ich Dich unterstützen kann: Ablagearbeiten, Postbearbeitung (inkl. privater Schriftverkehr), Botengänge, Begleitungen zum Arzt, Amt o.ä., gemeinsame Aktivitäten (Spaziergänge, Kaffee trinken, Kino, Theater, Gottesdienstbesuche), Einkaufshilfe u.v.m. Bei einem ersten Treffen und Kennenlernen vereinbaren wir individuell, welche Leistungen aktuell benötigt werden.

Kinderbetreuung, Haushalt, Notbetreuung, Ferienprogramme, Homecare/Eldercare, Betriebskitas, Führungskräfte-Coachings, Employee Assistance Program (EAP)

"Dienstleistung von Menschen für Menschen" Wir sind ein Familienunternehmen das seit 1999 erfolgreich im Bereich der klassischen Gebäudereinigung bayernweit tätig ist. Als Familienunternehmen sind wir täglich mit der Thematik Familie und Beruf in allen Bereichen des Unternehmens konfrontiert. Seit der Gründung des Unternehmens sind wir bestrebt, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in der täglichen Praxis mit Leben zu füllen, lebendig und praxisnah zu gestalten.

Die Prodomo-Pflegehilfe vermittelt Betreuungskräfte aus Osteuropa zur Unterstützung pflegebedürftiger Angehöriger in der eigenen Wohnung. Die Betreuungskräfte übernehmen Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Grundpflege und sie betreuen die hilfebedürftige Person. Sie sind sozial- und krankenversichert und erhalten gesetzlichen Mindestlohn plus Zulagen. Das EU-Entsendemodell macht die Arbeit zu 100-Prozent legal. Während der gesamten Betreuungszeit steht Ihnen ein regionaler Vermittler für Fragen und Anliegen zur Verfügung. Das persönliche Gespräch ist uns wichtig.

- Betriebliches Gesundheitsmanagement BGM / Betriebliche Gesundheitsförderung BGF - Online-Trainings, Workshops, Vorträge - Themen: Stress, Resilienz, Schlaf, Regeneration, Ernährung, Bewegung, Arbeiten im / Führung aus dem Homeoffice, Gesundheitsförderliche Führung, Life Balance, Working Mom, - Ausbildung von Gesundheitslotsen - Gefährdungsbeurteilung Psychischer Belastung - (Online) Gesundheitstage REcalibration ist Ihre kompetente Beratungs- und Trainingsagentur für BGM und BGF im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung. Mit unserem Expertenteam bieten wir dem Mittelstand umfangreiche Lösungen für ein wettbewerbsfähiges Unternehmen mit motivierten und leistungsfähigen Mitarbeitern. Wir verstehen uns als Prozessbegleiter, der sich auf wissenschaftliche Erkenntnisse stützt und gleichzeitig pragmatische Ansätze lebt. Unsere Kunden schätzen, dass wir gemeinsam mit den Führungskräften und Mitarbeitern eine neue Gesundheitskultur erarbeiten und nachhaltig verankern, die den Einzelnen durch Freude und Information zu mehr Selbstverantwortung motiviert und gleichzeitig organisationale Rahmenbedingungen für ein gesundes Arbeiten verbessert. Dabei arbeiten wir eng mit Krankenkassen zusammen. Dies gelingt uns durch Analyse (psychische Gefährdungsbeurteilung), durch spannende Vorträge, hoch interaktive Workshops und informative Trainings. Wir machen Lust auf Gesundheit.